Rozdział XII - Uprawnienia do kolejowych świadczeń przejazdowych

ROZDZIAŁ XII

Uprawnienia do kolejowych świadczeń przejazdowych

§66

Pracodawca jest obowiązany wykupić uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych dla pracowników zatrudnionych:

1. na czas nieokreślony, co najmniej w połowie wymiaru czasu pracy,

2. na czas określony, nie krótszy niż 12 miesięcy, co najmniej w połowie wymiaru czasu pracy, przy czym każda następna umowa na czas określony uprawnia do ulgowych świadczeń przejazdowych.

§67

1. Pracodawca wykupuje uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych również dla następujących osób:

1. emerytów pobierających emeryturę, o ile mają łącznie co najmniej 15 lat pracy na kolei przed dniem ustania stosunku pracy u pracodawcy w związku z przejściem na emeryturę,

2. rencistów pobierających rentę, o ile mają łącznie co najmniej 15 lat pracy na kolei przed dniem ustania stosunku pracy u pracodawcy w związku z przejściem na rentę z tytułu niezdolności do pracy, lub bez względu na okres pracy na kolei, o ile renta przysługuje wskutek wypadku przy pracy lub choroby zawodowej, powstałej w związku z pracą na kolei,

3. rencistów rodzinnych pobierających rentę rodzinną po osobach, o których mowa w pkt. 1 - 2 i w § 66,

4. członków rodzin:

1. dzieci własnych osób, o których mowa w pkt. 1 - 2 i w § 66 oraz dzieci przysposobionych przez te osoby lub ich współmałżonków, jak również
   pasierbów i dzieci przyjętych w ramach rodziny zastępczej, pozostających na utrzymaniu tych osób - do czasu ukończenia szkoły podstawowej, gimnazjum, szkoły ponadpodstawowej lub ponadgimnazjalnej - publicznej lub niepublicznej o uprawnieniach szkoły publicznej, nie dłużej niż do ukończenia 24 roku życia oraz studiujące w szkole wyższej, nie dłużej niż do ukończenia 26 roku życia,

2. współmałżonków osób, o których mowa w pkt. 1 - 2 i w § 66,

z zastrzeżeniem § 68.

2. Pracodawca nie wykupuje uprawnień do ulgowych świadczeń przejazdowych dla członków rodziny pracownika, który został zatrudniony w dniu wejścia w życie Układu lub po tym dniu, jak również w przypadku ustania stosunku pracy z tym pracownikiem w związku z jego przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy.

§68

Uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych wykupywane są przez pracodawcę na wniosek osoby wymienionej w § 66 i w § 67 w ust. 1 w pkt. 1 - 3, z tym że dla współmałżonka, o którym mowa w § 67 w ust. 1 w pkt. 4 w lit. b) - po uiszczeniu przez wnioskodawcę 50 % kwoty, za którą pracodawca wykupił to uprawnienie.

§69

1. Pracodawca wykupuje uprawnienia do ulgi:

1. 99 % - dla osób wymienionych w § 66 oraz w § 67 w ust. 1 w pkt. 1-3,
2. 80 % - dla osób wymienionych w § 67 w ust. 1 w pkt. 4,
   na zasadach, o których mowa w ust. 2-7.

    




2. Minimalna opłata za przejazd uiszczana przez osobę, dla której pracodawca wykupił uprawnienia do ulgi, nie może być niższa niż 50% ceny najtańszego biletu jednorazowego normalnego stosowanego przez danego przewoźnika w danej klasie i w danej kategorii pociągu.

3. Ulgowe świadczenia przejazdowe przysługują w klasie do której osoby, o których mowa w § 66 i w § 67 w ust. 1, były uprawnione przed dniem wejścia w życie Układu, wyłącznie w komunikacji krajowej - w pociągach uruchamianych przez PKP Przewozy Regionalne Sp. z o.o., PKP Intercity Sp. z o.o., PKP Szybka Kolej Miejska w Trójmieście Sp. z o.o. oraz PKP Warszawska Kolej Dojazdowa Sp. z o. o., zastrzeżeniem § 73 ust.l i § 74.

4. W pociągach kategorii EuroCity uruchamianych przez PKP Intercity Sp. ż o.o., uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych przysługują w klasie drugiej.

5. Na przejazd pociągiem EuroCity, InterCity, ekspresowym, lub innym objętym dopłatą, wymagane jest uiszczenie dopłaty określonej w taryfie, a na przejazd w wagonach sypialnych i z miejscami do leżenia - nabycie biletu na miejsce sypialne lub do leżenia. Przy rezerwacji miejsc w pociągach objętych rezerwacją uruchamianych przez PKP Przewozy Regionalne Sp. z o.o., wymagane jest uiszczenie opłaty rezerwacyjnej, przewidzianej w Załączniku do Taryfy osobowej i bagażowej.

6. Uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych w pociągach spółek: PKP Szybka Kolej Miejska w Trójmieście Sp. z o.o., PKP Intercity Sp. z o.o. oraz PKP Warszawska Kolej Dojazdowa Sp. z o. o. obowiązują do czasu utrzymania przez Skarb Państwa lub Polskie Koleje Państwowe Spółka Akcyjna 51 % (słownie: pięćdziesiąt jeden proc.) głosów na Zgromadzeniu Wspólników (Akcjonariuszy, Udziałowców).

7. Uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych w pociągach spółek: PKP Szybkiej Kolei Miejskiej w Trójmieście Sp. z o.o. i PKP Warszawska Kolej Dojazdowa Sp. z o. o. obowiązują do czasu wdrożenia zintegrowanego biletu transportu zbiorowego, chyba że strony Układu postanowią inaczej.

§70

1. Osoba, o której mowa w § 66 oraz w § 67 w ust. 1 w pkt. 1-3, może wykupić na dany rok kalendarzowy maksymalnie dwie książeczki kuponowe - uprawniające do pobrania nieodpłatnie w kasie biletowej, po sześć biletów na każdą z nich, na przejazd pociągiem ekspresowym i InterCity w klasie, do której osoba ta jest uprawniona - ważną w danym roku kalendarzowym, na zasadach określonych w ust. 2-5.

2. Niewykorzystane kupony książeczek, o których mowa w ust. 1, zachowują swoją ważność w roku następnym po roku kalendarzowym, na który zostały wykupione te książeczki.

3. Książeczka kuponowa może być wykorzystana przez osobę, dla której pracodawca wykupił uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych, z zastrzeżeniem ust. 4.

4. W przypadku pracownika, który został zatrudniony w dniu wejścia w życie Układu lub po tym dniu, jedna z książeczek kuponowych może być wykorzystana również przez osoby, o których mowa w § 67 w ust. 1 w pkt. 4.

5. Na przejazd pociągiem, o którym mowa w ust. 1, wymagane jest uiszczenie dopłaty określonej w taryfie.

§71

1. Dokumenty poświadczające uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych wystawia PKP Przewozy Regionalne Sp. z o.o., na podstawie określonej odrębnie dokumentacji osoby uprawnionej, przekazanej przez pracodawców.

2. Koszt wydania dokumentu poświadczającego uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych pokrywa osoba uprawniona.

§72

Osoby, o których mowa w § 66 i w § 67 w ust. 1, są uprawnione do przewiezienia nieodpłatnie rzeczy o masie do 30 kg pod ich opieką w wagonie pasażerskim.

§73

1. Pracownik zatrudniony przed dniem wejścia w życie Układu, który nie był uprawniony do ulgowych świadczeń przejazdowych, nabywa w dniu wejścia w życie Układu prawo do tych świadczeń w klasie drugiej, z zastrzeżeniem ust. 2.

2. Do pracownika, o którym mowa w ust. 1, pracodawca stosuje postanowienia, o których mowa w § 67 w ust. 1. W tym przypadku przysługują uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych w klasie drugiej.

§74

Pracownikowi, który został zatrudniony w dniu wejścia w życie Układu lub po tym dniu, przysługują uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych w klasie drugiej.

§75

1. Pracownik zatrudniony przed dniem wejścia w życie Układu, który był uprawniony do ulgowych świadczeń przejazdowych i z którym stosunek pracy u danego pracodawcy uległ rozwiązaniu po dniu wejścia w życie Układu, a następnie w ciągu 30 dni od dnia jego rozwiązania ponownie nawiązał stosunek pracy z tym samym pracodawcą lub z innym pracodawcą, zachowuje ulgowe świadczenia przejazdowe w klasie, do której był uprawniony przed dniem wejścia w życie Układu.

2. Do pracownika, o którym mowa w ust. 1, pracodawca stosuje postanowienia, o których mowa w § 67 w ust. 1. W tym przypadku zachowuje się uprawnienia do ulgowych świadczeń przejazdowych w klasie, przysługującej przed dniem wejścia w życie Układu.